Please ensure Javascript is enabled for purposes of website accessibility Megalakult a METU HR képzéseinek Advisory Boardja | Budapesti Metropolitan Egyetem

Megalakult a METU HR képzéseinek Advisory Boardja

A hazai felsőoktatásban egyedülálló módon a Budapesti Metropolitan Egyetem (METU) HR képzéséinek fejlesztése érdekében piaci szakemberekből álló tanácsadó testület jött létre.  

A METU emberi erőforrások képzései - amelyek az üzleti HR gyakorlatára, nemzetközi trendekre és valódi szakmai kihívásokra építenek, és az ország egyedüli HR BEST díjas képzései - így a szokásosnál is izgalmasabb időszaknak néznek elébe a 2023 februárjától, a negyedévente találkozó szakemberekkel történő együttműködésnek és az így generált plusz lehetőségeknek köszönhetően. 


METU HR Advisory Board


A METU Emberi erőforrások BSc és Emberi erőforrás tanácsadó MA szakok további munkaerőpiacorientált fejlesztése érdekében a két szakvezető – Dr. Király Zsolt és Dr. habil Szabó Szilvia – kezdeményezésére 13 főből álló Tanácsadó Testület jött létre, amelynek tagjai a hazai HR szakmában ismert személyek, nagyvállalati HR vezetők, szervezetfejlesztési és HR tanácsadók. 

A board azzal a céllal jött létre, hogy a képzési programokat támogassa szakmailag és minden egyéb olyan elemben, amely révén a képzésben résztvevők olyan releváns, naprakész és modern tudásra, illetve képességekre tehetnek szert, amelyek nemcsak a jelen, hanem a jövő munkaerőpiacán is értékesek lesznek.  

A METU HR Advisory Board tagjai:  

  1. András Klára, HR and Communication Director, Egis 
  2. Bacsó György, Lead HR Business Partner, Bayer 
  3. Csikós-Nagy Katalin, CEO, HR Evolution 
  4. Friedl Zsuzsanna, Chief People Officer, Magyar Telekom 
  5. Hinterstein Anikó, Head of HR, PwC Magyarország 
  6. Magyar Miklós, Regional HR Director, VELUX 
  7. Márton Katalin, Head of HR & CSR, Praktiker 
  8. Németh Gergely, CEO, COVA 
  9. Renfer Péter, CEO, Nordconn International 
  10. Szüle Mária, Head Of HR Management, BMW Manufacturing Hungary  
  11. Tóth Gergely, Founder, Owner, HR FEST 
  12. Varjasi Gábor, Global People & Culture Director, Castrol Enablers at bp 
  13. Verő Barbara, Co-Founder, CEO, Future Proof Consulting 


METU HR Advisory Board


Dr. Király Zsolt és Dr. habil Szabó Szilvia szakvezetők elmondták, hogy ez a kezdeményezés is jól illeszkedik az egyetem eddigi törekvéseibe, a myBRAND és az alkotóegyetem koncepciókba. 

„Célunk olyan újgenerációs felsőoktatási képzési programmá alakítani jelenlegi HR alap és mester szakunkat, amelyhez nemcsak eseti vagy részleges szakmai támogatást nyújt az üzleti szféra, hanem szoros és rendszeres partneri együttműködésben az egyetemi oldallal folyamatosan és aktívan alakítja azt saját elvárásai mentén, annak érdekében, hogy a munkaerőpiacon minél inkább sikeresen alkalmazható pályakezdők kerüljenek ki a képzésről. A szervezetek HR szakmai döntéshozói számára egyfajta minőségi garanciát jelentsen az, ha egy pályakezdő HR-es a METU HR képzésein végzett. 

Igazán örülünk, hogy a felkért személyekben és az általuk szakmailag képviselt szervezetekben is olyan partnerekre találhattunk, akik és amelyek jövőorientáltan és felelősségteljesen invesztálnak a jövő munkavállalóiba és képzésükbe, közösen készülve a munka jövőjére, felkészítve a képzésben résztvevőket a jövő munkaerőpiaci elvárásaira, illetve munkahelyeire.” 

A Tanácsadó Testület nem csupán a képzésekkel kapcsolatosan tanácsokat adó sikeres HR szakemberek csoportja, hanem értékalapú közösség is. Tagjai sokféle egyéni motiváció mentén mondtak igent a felkérésre, ugyanakkor mindannyian fontosnak tartják a jövő generációinak megfelelő színvonalú képzését, a jövő tehetséges hallgatóinak fejlesztését. Azt, hogy ilyen módon is hatást gyakorolhatnak a HR szakma következő generációira és hozzájárulhatnak a szakma jövőjének építéséhez, reputációjának alakításához. Hisznek abban, hogy az egyetem és a cégek együttműködésével még inkább olyan színvonalas képzés jöhet létre, mely jó a felsőoktatási diákoknak, az egyetemnek, a cégeknek, s végső soron a munkaerőpiacnak és a társadalomnak. 


Ezért mondtak igent a METU HR Advisory Board tagjai 

„Ma már nagyon sok szállal kötődőm az intézményhez. A kollégák gondolkodásmódja, elkötelezettsége, erős innovációs hajlama és bátorsága az, ami engem is jellemez a mindennapokban, így a közös munka könnyen megy. Az egyetem szellemisége és kiemelkedően magas oktatási színvonala pedig az a minőség, amit a cégem is képvisel a gyógyszeriparban. A board célja, hogy ezeket a közös pontokat erősítse és bővítse. A közös gondolkodás és munka a hallgatók, tanítás és fejlődés érdekében a legizgalmasabb feladat. Remélem, hogy hozzá tudunk járulni a jövő tehetséges hallgatóinak fejlesztéséhez és képzéséhez, ami jó az egyetemnek és jó a cégeknek is.” 

András Klára 

 

„A HR alap- és mesterszakos tanulmányaimat is a Budapesti Metropolitan Egyetemen végeztem. Már a tanulmányaim alatt kamatoztatni tudtam az egyetemen megszerzett tudást a gyakorlatban. Jelenleg HR Vezetőként dolgozom a Bayer Hungária Kft.-nél. Tanulmányaim befejeztével sem szakadt meg a kapcsolatom az egyetemmel, jelenleg is aktívan visszajárok vendégelőadóként. Megtiszteltető számomra, hogy szakmai tapasztalatommal segíthetem, hogy Magyarország legszínvonalasabb HR képzését nyújtsa az egyetem a mai váltakozó, kihívásokkal teli piaci igényekhez szabva.” 

Bacsó György 

 

„Több éve kapok felkérést METU-tól gyakorlatias előadás megtartására a HR szakokon tanulók részére, amire nagy örömmel mondtam igent, és jöttem, jövök. Fontosnak tartom, hogy a jövő HR-esei minél előbb érzékeljék, milyen is ez a szakma, és minél gyakorlatiasabban belekóstoljanak. Ez a kezdeményezés is arról szól, hogyan tudjuk támogatni a HR szakirányokat gyakorlatiasan, amit én is fontosnak tartok, nagy megtiszteltetésnek élen meg, hogy részese lehetek.  Mindemellett olyan szakemberekkel találkozhatom ezeken a találkozókon, ami számomra is hasznos, mert a tapasztalatainkat kicserélhetjük, tudásunkat megoszthatjuk.  A METU kezdeményezése és szervezése mindig profi, szakmailag és emberileg is tudok hozzá kapcsolódni.” 

Csikós-Nagy Katalin 

 

„23 éve vagyok gyakorló HR-es, aki eredetileg nem HR-esnek tanultam és nagyon sok mindent tapasztalati úton sajátítottam el. Hiszem azt, hogy a HR szakmának szüksége van arra, hogy felkészült szakemberek kerüljenek ki a felsőoktatásból, akik bátran és magabiztosan támogatják a szervezeteket, és képesek innovatív megoldásokkal még jobb munkahelyeket fejleszteni.” 

Friedl Zsuzsanna 

 

„Mert hiszek abban, hogy az egyetem és a cégek együttműködésével egy olyan képzés jöhet létre, amely során a fiatalok olyan tudásra és képességekre tehetnek szert, ami a jövő munkaerőpiacán is értékes lesz. És jó ehhez a célhoz személyesen is hozzátenni, ennek megvalósításában részt vállalni.” 

Hinterstein Anikó 

 

„Megtisztelő és szakmailag izgalmas lehetőség, hogy az Advisory Board-on keresztül támogatni tudjuk a következő HR-es generációk szakmailag releváns, naprakész és modern felsőoktatási képzését. Ez az ő munkaerőpiaci versenyképességüket, egyúttal pedig a HR szakma reputációját, külső és a vállalatokon belüli megítélését is tovább segítheti, javíthatja.” 

Magyar Miklós 

 

„Mert ezzel a kezdeményezéssel valós hatást tudok gyakorolni a szakmám következő generációjára, így ténylegesen van lehetőségem a HR szakma jövőjét építeni.” 

Márton Katalin 

  

„Az a célom, hogy a hazai HR vezetők a vállalati menedzsment egyenrangú tagjai legyenek, a HR szakértők pedig a cégek fejlődését tudják támogatni a szakmájukon keresztül.” 

Renfer Péter 

  

„Nagy megtiszteltetés számomra, hogy tagja lehetek egy olyan szakmai csapatnak, akikkel hatással lehetünk a jövő HR szakembereinek oktatására. HR vezetőként küldetésemnek tekintem, hogy a hivatásunk jó megítélését és üzleti elismertségét folyamatosan növeljük, ennek pedig az egyik alapja, ha felkészült, piacképes tudással rendelkező szakemberek lépnek a piacra a képzésük befejezése után. A METU olyan egyetem, ahol meg van a megfelelő nyitottság, felkészültség és szakértői csapat ahhoz, hogy eredményeket tudjunk ebben elérni.” 

Szüle Mária 

 

„Mert nagyon fontos, amit csináltok.” 

Tóth Gergely 

  

„A HR szakma jelene es jövője mindig nagyon fontos volt számomra. Ötletekkel, javaslatokkal támogatni a jövő HR-es kollégait megtisztelő feladat, amit nagy örömmel vállaltam el.” 

Varjasi Gábor 

 

Ismerd meg a METU HR képzéseit! 

2022. 12. 12.

Hírek

KommunikációTurizmusÜzlet
Kiemelkedő eredmények az Üzleti, Kommunikációs és Turisztikai Kar TDK kari fordulóján

Nagy Lajos király úti kampuszunkon idén is nagy sikert ért el Tudományos Diákköri Konferenciánk, melynek megrendezésére április 19-én került sor...

tdkcsempeutókomm

Kiemelkedő eredmények az Üzleti, Kommunikációs és Turisztikai Kar TDK kari fordulóján

Nagy Lajos király úti kampuszunkon idén is nagy sikert &eac …

KommunikációTurizmusÜzlet
Üzlet
Online fenntarthatósági kurzus indult a METU-n 2024 tavaszán

A Magyar Egyetemek Fenntarthatósági Platform (MEFP) keretében a 2023-24 tavaszi szemeszterben elindult egy online teljesíthető, az ENSZ Fenntartható Fejlődési Keretrendszer elvei alapján felépített „Bevezetés a Fenntartható Fejlődési Célok (SDGs) kérdéskörébe” kurzus 11 partneregyetem összefogásában...

fenntrathatóságicsempe

Online fenntarthatósági kurzus indult a METU-n 2024 tavaszán

A Magyar Egyetemek Fenntarthatósági Platform (MEFP) keretéb …

Üzlet
KommunikációTurizmusÜzletMűvészet
Jelölj minket 1. helyen 2024.07.10-ig!

sorredncsemplány

Jelölj minket 1. helyen 2024.07.10-ig!

KommunikációTurizmusÜzletMűvészet
Művészet
Camera Justitia díjat kapott a KIX, Révész Bálint, a METU oktatójának és Mikulán Dávid közös filmje

Révész Bálint, a Budapesti Metropolitan Egyetem Mozgókép tanszék oktatójának filmje Camera Justita díjban részesült a 'Movies that Matter' fesztiválon, Hágában.

mkkcsemp

Camera Justitia díjat kapott a KIX, Révész Bálint, a METU oktatójának és Mikulán Dávid közös filmje

Révész Bálint, a Budapesti Metropolitan Egyetem Mozgókép tanszék oktatójának fil …

Művészet
Művészet
A METU oktatójának filmje a hallgatók aktív közreműködésével készült Kék Pelikan már látható a mozikban

Csáki László, Balázs Béla-díjas dokumentum- és animációs filmrendező, a Budapesti Metropolitan Egyetem Animáció szak főállású oktatójának Kék Pelikan című filmje 2024...

kekpelikancsemp

A METU oktatójának filmje a hallgatók aktív közreműködésével készült Kék Pelikan már látható a mozikban

Csáki László, Balázs Béla-díjas dokume …

Művészet
Újraindult a RádióMETU!

Nagy örömmel jelentjük be, hogy három év kihagyás után, újraindult a RádióMETU, a hallgatók rádiója! A megújult szerkesztőség Molnár Geryt főszerkesztőnek, Hornik Dominikot főszerkesztő helyettesnek választotta...

radiometucsemp

Újraindult a RádióMETU!

Nagy örömmel jelentjük be, hogy három év kihagy&aac …

Művészet
Munkácsy Mihály-díjban részesült Uray-Szépfalvi Ágnes, a METU Vizuális Kommunikáció Tanszék oktatója

Büszkén adunk hírt arról, hogy március 15. alkalmából kiemelkedő képzőművészeti tevékenysége elismeréseként Munkácsy Mihály-díjban részesült Uray-Szépfalvi Ágnes festőművész, egyetemünk oktatója...

urayszépfalvi

Munkácsy Mihály-díjban részesült Uray-Szépfalvi Ágnes, a METU Vizuális Kommunikáció Tanszék oktatója

Büszkén adunk hírt arról, hogy március 15. alka …

Művészet
Üzlet
Növeld munkaerőpiaci esélyeidet, válaszd duális képzési formánkat!

 Ha a METU-t is megjelölted a felsőoktatási felvételi rangsorodban jó döntést hoztál, mert nálunk: Az egyedülálló myBRAND oktatási módszertanunkat követve tanulhatsz, pontosabban építheted fel saját szakmai portfóliódat, mely vonzó lesz a munkáltatók számára is...

dualis hircsempe

Növeld munkaerőpiaci esélyeidet, válaszd duális képzési formánkat!

 Ha a METU-t is megjelölted a felsőoktatási felvéte …

Üzlet
KommunikációTurizmusÜzletMűvészet
További hírek megtekintése...
METU hírek logó

További hírek megtekintése...